Pós-Graduação

em

RESOLUÇÃO DE CONFLITOS – PRÁTICAS RESTAURATIVAS

A Pós EAD em Resolução de Conflitos – Práticas Restaurativas, com carga de 660 horas, é projetada para especializar profissionais na aplicação de técnicas avançadas para a resolução de disputas. O curso oferece uma formação completa que inclui metodologias de pesquisa, ética no direito e didática para o ensino superior, preparando os alunos para atuar com competência e responsabilidade em contextos de mediação e conciliação. Através de uma abordagem prática e teórica, os participantes desenvolvem habilidades essenciais para gerenciar e resolver conflitos de maneira eficaz, promovendo soluções pacíficas e restaurativas. Além disso, o curso explora temas como psicologia jurídica, direitos fundamentais e benefícios previdenciários, proporcionando uma compreensão abrangente dos fatores que influenciam os conflitos e suas resoluções. A formação inclui também o estudo de grupos sociais e técnicas de marketing pessoal, permitindo aos alunos aprimorar suas capacidades interpessoais e profissionais. Ao concluir a pós-graduação, os participantes estarão aptos a atuar como mediadores e conciliadores em diversas situações jurídicas, com uma sólida base ética e prática para enfrentar desafios complexos no campo da resolução de conflitos.

Quais as áreas
de atuação?

Faixa salarial

(base)

Habilidades desenvolvidas

Para atuar na área de DIREITO diversas habilidades são essenciais. Confira abaixo algumas delas e descubra quais você irá aperfeiçoar ou desenvolver:

Comunicação Eficaz

ANÁLISE CRÍTICA

PERSUASÃO

RESOLUÇÃO DE PROBLEMAS

PENSAMENTO ESTRATÉGICO

TOMADA DE DECISÃO

Grade curricular

PÓS-GRADUAÇÃO EM RESOLUÇÃO DE CONFLITOS
– PRÁTICAS RESTAURATIVAS

CARGA HORÁRIA TOTAL 660H

• Metodologia da Pesquisa e Produção Científica
• Ética no Direito
• Didática e Metodologia do Ensino Superior
• Relacionamento Interpessoal e Marketing Pessoal
• Libras
• Grupos Sociais
• Introdução à Ciência Jurídica
• Noções Gerais do Direito
• Direitos Fundamentais
• Benefícios Previdenciários
• Psicologia Jurídica
• Conciliação e Mediação
• Teoria de Conflito
• Resolução de Conflitos

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